C какими проблемами у компаньонов есть вероятность столкнуться и как их избежать?
Приготовьтесь загибать пальцы, если лично переживали перечисленные “страшилки”:
- Коллективное управление
В партнерском бизнесе все решения принимаются совместно. Это может быть проблемой для тех, кто предпочитает во всем действовать самостоятельно. - Неполноценный контроль
Когда у вас есть партнеры, вы теряете абсолютную власть в своем бизнесе. Это может вызывать опасения у тех людей, кто привык все контролировать лично. - Неравномерная рабочая нагрузка
Вступить в партнерство и тащить все на своей шее – сомнительное удовольствие. Многие предприниматели боятся быть “использованными”, поэтому избегают командных союзов. - Несправедливая оплата
“Ну да, он генеральный директор, который несет на себе всю ответственность управления бизнесом, но я-то генератор идей – сердце компании! Почему размер его вознаграждения выше?!”
Да, если в условиях партнерского соглашения изначально не прописан пункт о денежной компенсации, курьезных ситуаций не избежать. - Столкновение взглядов
У нас есть свои мнения, интересы, видение развития, а значит и почва для споров – никто не желает сталкиваться с обстоятельствами, способными разрушить стартап. - Риск мошенничества и сложность выхода из бизнеса
Или по-простому “А что если меня кинут?”
Действительно, очень многие люди не хотят быть связанными обязательствами с кем-то.
Нагнали жути?
Уверены, что вы можете пополнить наш список еще большим количеством страхов. Однако, как говорится, волков бояться – в лес не ходить! И несмотря на все препоны, партнерства, но только построенные правильно, способны трансформироваться в крепкие и невероятно успешные компании.
Что для этого необходимо?
- Четкие правила и договоренности.
- Определить их, подстраховать себя и свой проект вам поможет партнерская медиативная сессия.
Подарите бизнесу будущее, обратившись к нашему специалисту!
